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Intensiva - Mañana(183)
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Gestor de Gestión Reputacional

¿Qué proyecto se desarrolla dentro del Área Reputacional y Relaciones Institucionales?

Dentro del área Gestión Reputacional y Relaciones Institucionales, la misión del equipo es la de gestionar la política de Riesgo Reputacional de BuildingCenter alineada con la política del Grupo CaixaBank, anticipando la gestión y resolución de riesgos, mediante una actuación holística, preservando por encima de cualquier otro aspecto la reputación de CaixaBank y BuildingCenter.

Para ello el equipo cuenta con directrices, protocolos, controles y partners que nos ayudan en toda la identificación y resolución de conflictos.

La finalidad y la visión de este equipo es trabajar en la reducción, minimización y eliminación de riesgos que puedan dañar la imagen de CaixaBank así como garantizar una correcta relación bidireccional con las instituciones públicas dentro del objetivo de reducción del balance.

¿Cuáles serán tus funciones y responsabilidades?

  • Gestionar el riesgo reputacional en la zona asignada (transversalidad Canarias, Muria, Comunidad Valenciana, Aragón, Rioja, Navarra)
  • Gestionar los casos de lanzamiento que puedan generar algún riesgo reputacional para el Grupo CaixaBank y/o estén apoyados por Plataformas de Afectados por la Hipoteca o entidades tercer sector.
  • Comité de posesiones: seguimiento y gestión sanciones, control de calidad de la información y la representación de la dirección Reputacional en el comité cuando proceda.
  • Elaborar reportings para Comité de Dirección.
  • Seguimiento del presupuesto del Departamento.
  • Colaborar con CaixaBank para minimizar situaciones que impliquen riego reputacional para el Grupo.
  • Gestión de las alertas diarias del ISOC en la zona asignada.
  • Gestión de todos los planes de mitigación del riesgo reputacional en cada expediente tramitado.

Sabemos qué harás un gran trabajo, por eso hemos pensado en estos beneficios para ti:

  • Contrato indefinido
  • Flexibilidad horaria de entrada (7:30 a 9:30) y en la comida (puedes emplear entre un mínimo de 45 minutos y un máximo de 2 horas) para que puedas autogestionar tu tiempo
  • Plan de acogida y seguimiento de tu desarrollo profesional, con evaluaciones 360 y planes de desarrollo individuales.
  • Acceso a una plataforma online de formación, con un amplio catálogo autoformativo, para que tu aprendizaje sea continuo.
  • Todos los viernes con jornada intensiva para que puedas disfrutar más del fin de semana.
  • Del 15 de junio al 15 de septiembre jornada intensiva TODOS los días, porque sabemos que es verano y quieres disfrutar más tiempo de las horas de sol
  • Modelo de trabajo híbrido. Porque creemos que pasar tiempo y en la oficina es un factor clave para desarrollar la creatividad, y disfrutar en equipo.
  • Fruta, porque es importante cuidarse. ¡Mens sana, in corpore sano!
  • 29 días hábiles de vacaciones. ¡Desconectar, para volver a conectar!
  • Plan de Beneficios: plan de pensiones, seguro de salud, seguro de vida, ticket restaurante
  • Retribución flexible aplicado a guardería y/o transporte.

Ubicación: Madrid

¿Cómo será el proceso de selección?

  • Recibimos y validamos tu solicitud
  • Realizamos la evaluación telefónica con un especialista de selección
  • Te enviamos una pequeña prueba competencial
  • Realizas la entrevista con el/la responsable del departamento
  • Realizas la entrevista con el responsable de Personas (HRBP)

¡Y no lo olvides, te daremos feedback!

¿Te apuntas? ¡Queremos conocerte!

"En Grupo CaixaBank, valoramos la diversidad y la igualdad como cualidades fundamentales de nuestra cultura, y contribuimos activamente al desarrollo del talento de todas las personas; independientemente del sexo, religión, etnia, orientación sexual, origen nacional, edad, estado civil, identidad, género o expresión de género. Esto se refleja en nuestras redes de trabajo, formadas por equipos transversales y cercanos, donde fomentamos la inclusión y compartimos el mismo compromiso por la diversidad.”

Si necesitas asistencia y/o una adaptación razonable debido a una discapacidad durante la solicitud o el proceso de contratación, especifíquelo y te ayudaremos.

¿Quieres saber más? Haz clic aquí https://www.peoplexperiencehub.com/

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
KAM INTERNACIONAL - ALIMENTACIÓN

Nuestro cliente es una conocida empresa del sector alimentación, en continuo proceso de expansión, lider absoluto en su segmento de mercado. Con varias plantas en todo el territorio nacional, algunas de ellas, ubicadas en Rioja y Navarra, su marca es sinónimo de calidad y garantía de seriedad y buen hacer.

La compañía cuenta con un plan estratégico donde los mercados internacionales son uno de los pilares y, a este fín, se ha decidido ampliar el equipo de exportación incorporando un KAM para la gestión de las grandes cuentas europeas, que, en dependencia directa de la Dirección Comercial, se encargará de incrementar la presencia en clientes de la gran distribución europea.

PRINCIPALES FUNCIONES

Prospección de los mercados internacionales asignados con el objetivo de captar nuevas cuentas principalmente de retail

Mantenimiento de la cartera actual de clientes internacionales, ampliando la rentabilidad y el volumen de negocio con cada una de las cuentas, a través de la mejora del mix de producto e incorporando nuevas referencias.

Detección de nuevas oportunidades de venta en los mercados asignados , participando en el diseño de soluciones adaptadas en colaboración directa con la dirección comercial y el departamento de I+D+i.

Desarrollo de propuestas comerciales a clientes analizando su surtido actual, detectando necesidades no cubiertas.

Negociación directa o a través de agentes con clientes de la Gran Distribución internacional, gestionando propuestas tanto de marca propia como de MDD.

Participación en todas las actividades de promoción cómo ferias, viajes comerciales de prospección, presentaciones de producto...

Participación en el diseño del presupuesto anual

Jornada completa
Contrato indefinido
Salario sin especificar
KAM INTERNACIONAL - ALIMENTACIÓN

Nuestro cliente es una conocida empresa del sector alimentación, en continuo proceso de expansión, lider absoluto en su segmento de mercado. Con varias plantas en todo el territorio nacional, algunas de ellas, ubicadas en Rioja y Navarra, su marca es sinónimo de calidad y garantía de seriedad y buen hacer.

La compañía cuenta con un plan estratégico donde los mercados internacionales son uno de los pilares y, a este fín, se ha decidido ampliar el equipo de exportación incorporando un KAM para la gestión de las grandes cuentas europeas, que, en dependencia directa de la Dirección Comercial, se encargará de incrementar la presencia en clientes de la gran distribución europea.

PRINCIPALES FUNCIONES

Prospección de los mercados internacionales asignados con el objetivo de captar nuevas cuentas principalmente de retail

Mantenimiento de la cartera actual de clientes internacionales, ampliando la rentabilidad y el volumen de negocio con cada una de las cuentas, a través de la mejora del mix de producto e incorporando nuevas referencias.

Detección de nuevas oportunidades de venta en los mercados asignados , participando en el diseño de soluciones adaptadas en colaboración directa con la dirección comercial y el departamento de I+D+i.

Desarrollo de propuestas comerciales a clientes analizando su surtido actual, detectando necesidades no cubiertas.

Negociación directa o a través de agentes con clientes de la Gran Distribución internacional, gestionando propuestas tanto de marca propia como de MDD.

Participación en todas las actividades de promoción cómo ferias, viajes comerciales de prospección, presentaciones de producto...

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